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2016年度山东大学师德建设优秀工作案例

发布日期:2016年09月09日 15:18 点击次数:

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  一等奖 文学与新闻传播学院:文学生活馆—公益性文学经典阅读与传播平台
  文学生活馆是公益性文学经典传播平台,她秉持“文学生活化”和“生活文学化”的学术理念,让文学经典成为大学通识教育的典范;她坚守人文学术对大众文化的引领,以虚拟与现实相融通的社区传播,将文学经典导入百姓生活。百余场经典讲座,万余人现场倾听,数万粉丝网络关注,《领读经典》图书出版……将山东大学的文史优长践行于人文学术与文化传播,赓续传统,面向未来。
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  二等奖 材料科学与工程学院:以师德建设为抓手,打造“三位一体”全员育人模式,构建兴隆山校区本科生成才平台
  学院党委始终给教师灌输“没有对学生真正的爱,就不会有真正的教育”的教书育人思想,以师德建设为抓手,积极引导学院教师参与辅导员、班主任工作,并邀请校内外专家学者开设“材料的世界”系列讲座,打造辅导员——班主任——专家学者“三位一体”全员参与的育人模式,全面推动兴隆山校区学生成长成才。
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  二等奖 山东大学(威海)海洋学院:“海豚计划—导师课堂”帮扶就业困难学生
  海洋学院针对学习困难学生开展“海豚计划”学困生帮扶行动,发动本科生导师和学习优秀者帮扶学困生。针对学生学习难度较大的课程,学院邀请本科生导师开设导师课堂,为学困生答疑解惑,缓解学习压力,增强学习自信心,提高学生考试通过的比例。通过调研,导师课堂在学习疑难解决、学习促进、导师交流等方面取得良好效果。
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  二等奖 山东大学(威海)机电与信息工程学院:院长茶座
  自2014年5月起,结合学院特点,山东大学(威海)机电与信息工程学院定期开展“院长茶座”活动,设立适宜主题,搭建师生面对面交流平台,深入听取学生合理诉求,提升学院管理水平,服务学生成长成才。院长发挥示范作用,以行动改进工作作风,在全院范围内形成教学相长、师生互动的良好氛围。
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  三等奖 外国语学院:天使在身边
  外国语学院“天使在身边”活动已连续举行12年,每年10月到12月在大一新生中展开。活动中,辅导员、班主任和学生抽签结为“天使”和“宝贝”关爱对子,每位“天使”隐藏身份呵护好自己的“宝贝”。活动实现了师生间、同学间的爱心互动,营造了温馨和谐的班级氛围,让大一新生在收获感动中更加自信去经营自己的大学生活。
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  三等奖 马克思主义学院:塑师德,铸师魂,努力推进全国重点马克思主义学院建设
  首批全国重点马克思主义学院,结合教学科研工作,强化师德观念,加强制度建设,努力打造一支 “四真”、“四有”思想政治理论课教师队伍,将师德师风建设积极融入全国重点马克思主义学院建设之中。
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  三等奖 工程训练中心:爱岗奉献的创新开放实验室创新指导教师团队
  创新开放实验室致力于打造成山大学子们实现自己想法的“车库”。本科学生创新指导一般都在周末、晚上、节假日、暑假等课余时间进行,在正常工作时间以外加班加点是创新开放实验室的工作常态。近年来,学生创新共获世界级、国家级各类奖项两百余项,年受益学生人数在千人以上,涵盖各个年级以及几乎全部院系。
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  三等奖 哲学与社会发展学院:德教育人,实务树人,生命影响生命
  以爱人助人的专业价值理念和平等、尊重、接纳等基本信条,既是社会工作专业教师团队专业服务的基本价值理念,也是教书育人中秉承的准则和信念。他们关注弱势群体,倡导用生命影响生命。他们实务树人,强调实务,在教学中提倡、融入专业价值理念,并在实际行动中助人自助。
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  三等奖 齐鲁医院:弘扬高尚医德,推进师德建设,提高临床医学教学水平
  山东大学齐鲁医院拥有完整的临床教学管理督查体系,每年承担大量的临床授课和实习带教任务。为提升医学生的学习能力和临床思维,齐鲁医院不断推行教学改革,逐步形成具有齐鲁医院特色的“导向式自主学习”教学模式,为社会培养了大批医学人才。

【编辑:新闻中心总编室    责任编辑:肖宇 静宇  】

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